My Ekran.Net

Abone ol

İnsana Yatırım Yapmak

4 Tem 2010 | Kategoriler : İş Dünyası | 2 Yorum Var
Etiketler: , , , , , ,

--Reklam--

Bir şirketin organizasyon gücünün sınırı çalışanların sahip olduğu yeteneklerdir. Çalışanların kalitesi ne kadar yüksekse organizasyon kapasitesi de o kadar yüksek olacaktır.

Türkiye’de sözde kurumsallaşmış yada kurumsallaşmaya çalışan çoğu şirket insana yatırım yerine masa, sandalye, koltuk vb. gibi yatırımlar yapar, insana yapılan yatırımı  ise boşa gitmiş olarak görürler. Bugün İngiltere’de “Investor in People” (İnsana Yatırım Yapan) ödülü almak için şirketler insana değer vermektedirler ve bu firmaları için ise gurur kaynağı olmaktadır.

--Reklam--

Türkiye’de bu aralar işsizlik çoğunlukta, firmalar nitelikli eleman bulma sıkıntısı yaşamaktalar, peki hiç niteliksiz elemanı alıp “yetiştirelim ve gelecekte bize faydası olur” diyen şirket varsa şimdiden firmanın geleceği açısından kazanmıştır.


Okumadan Geçmeyin:

1 Yorumlar

Yorumlara Abone Ol

  1. ebru, 9 Temmuz 2010:

    geleceği düşünmeyen toplumun sonu, kaplunbaganın kabuğunu kaybetmesi gibidir.

Yoruma cevap yaz

Geri İzleme linkini Al

1 Geri İzlemeler/Pingbacks

Geri İzleme göster/gizle

  1. Geri izleme: oyyla.com on 4 Temmuz 2011